前三天试用期没工资怎么问店长

试用期三天应支付工资，可要求店长支付。依据《劳动法》，工资需按月支付给劳动者，不得克扣或无故拖欠。不及时处理，将损害劳动者合法权益，影响劳动关系和谐。
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可与店长协商或向劳动监察部门投诉要求支付工资。若协商无果，建议及时投诉，以法律手段维护自身权益，确保工资得到支付。
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试用期应发工资。操作：1. 与店长沟通，明确工资支付情况；2. 若沟通无果，收集工作证据；3. 向劳动监察部门投诉，提交证据；4. 等待处理结果，必要时可寻求法律援助。